Geen maandenlang traject met werkgroepen. Een gesprek, een middag inrichten, en daarna staat er iedere week iets nieuws op.
Twintig minuten waarin we vooral vragen stellen. Hoeveel medewerkers, welke afdelingen, wat er nu misgaat met communicatie. Daarna laten we zien wat er voor jullie branche zou klaarstaan. Geen verplichtingen.
Je levert een lijst aan: naam, e-mailadres, functie, afdeling, geboortedatum en datum in dienst. Uit je personeelssysteem of gewoon als export uit Excel. Die laatste twee kolommen zijn wat de verjaardagen en jubilea voor altijd automatisch maakt.
Wij zetten het intranet op jullie eigen domein, in jullie huisstijl. Afdelingen en vestigingen, rechten, handige links naar de systemen die jullie al gebruiken. En we stellen de branche en jullie communicatiestijl in, waarna de contentkalender zich vult met de eerste maanden.
We lopen de klaargezette berichten door. Wat past niet bij jullie toon? Wat mist er? Dan halen we dat eruit of passen het aan, en leggen we de beheerder uit hoe publiceren werkt. Meer uitleg is er niet nodig, als je Facebook kunt gebruiken, kun je dit.
Iedereen krijgt een uitnodiging per mail en kan het intranet toevoegen aan zijn beginscherm. Vanaf dat moment staat er iedere week iets nieuws op, zonder dat iemand eraan hoeft te denken. Wij houden het draaiend: updates, back-ups, beveiliging.
Een normale week op IntraMate ziet er ongeveer zo uit, en het enige wat jullie ervoor doen is af en toe een concept goedkeuren of er een eigen foto bij zetten.
Bestaande kennisbankartikelen en nieuwsberichten kunnen mee. De rest laten we los, vaak is dat een opluchting.
We stemmen de startdatum af op het aflopen van je huidige contract.
Liever eerst met één afdeling beginnen? Kan. Dan breiden we uit als het bevalt.
Staat je vraag er niet bij? Bel of mail gerust, je krijgt gewoon antwoord van ons.
Alle vragen bekijken
Twintig minuten. Jouw branche, jouw medewerkersbestand. Dan zie je meteen wat er voor jullie zou klaarstaan. Je hebt direct contact met ons, zonder tussenlagen.
